Аналитика каналаMaxЖурнал "Главбух"

❗ С 1 сентября В ЕФС-1 появится новый обязательный реквизит по договорам ГПХ Нужно включать в подраздел 1.1 формы ЕФС-1 всех подрядчиков, которые застрахованы от несчастных случаев. В графе 6 таблицы в подразделе 1.1 раздела 1 формы укажите новый специальный код. Таблица с кодами. Если заказчик установил в ГПД свою обязанность уплачивать за исполнителя страховые взносы на случай травматизма, об этом необходимо сообщить в фонд по форме ЕФС-1 (приказ СФР от 17.11.2025 № 1462). В графе 6 таблицы в подразделе 1.1 раздела 1 формы укажите специальный код. Что сделать бухгалтеру: перед отправкой формы проверьте каждый ГПД. Часто бухгалтер получает только карточку исполнителя, а условие о взносах содержится исключительно в тексте договора. Из-за пропущенного кода Соцфонд может не зарегистрировать страхователя автоматически, что вызовет вопросы уже после сдачи отчетности. Получите рабочие формулировки, которые защитят вашу компанию от доначисления НДФЛ и взносов. Ими поделилась налоговый консультант после победы в споре из-за гэпэдэшников. Стандартные аргументы — «это не трудовой договор» или «подрядчик сам выбрал формат» — инспекторов больше не убеждают. Переносите новые рабочие формулировки в свои возражения и не давайте налоговой повода усомниться в чистоте ваших сделок. ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира

⏰ Сотрудники приходили на 10 минут раньше — компания заплатила за полгода Компания может потерять сотни тысяч рублей из-за 20 минут в день, которые никто не считает рабочими. Суд взыскал с работодателя сверхурочные за полгода — потому что сотрудники по приказу приходили за 10 минут до смены и уходили через 10 минут после, а табель этого не фиксировал. Работодатель издал приказ: сотрудники обязаны проходить через контрольно-пропускной пункт (КПП) компании в 07.50 — за 10 минут до начала смены, а покидать территорию предприятия в 17.20 — через 10 минут после окончания рабочего дня. Система контроля доступа (СКУД) фиксировала это время каждый день. В табеле компания проставляла стандартную норму — без дополнительных минут. Сотрудник обратился в суд и потребовал оплатить переработку. Судьи признали табели недостоверными, а приказ — доказательством того, что рабочий день фактически длился на 20 минут дольше (определение Седьмого КСОЮ от 31.03.2026 № 88-4420/2026). Читайте в новой статье, как предотвратить подобные споры и что бухгалтеру проверить в табелях, приказах и на проходной. А на сколько минут раньше на работу приходите вы? Система Главбух 🎓Онлайн-марафон для бухгалтеров ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира 🎓Онлайн-марафон для бухгалтеров

🔍 Что меняется с 1 сентября в зарплатных платежках В поле 24 «Назначение платежа» нужно обязательно указывать взысканную сумму удержания. Это уточнение добавили в статью 70 Закона № 229-ФЗ. По факту обязанность указывать сумму есть и сейчас (ч. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Иначе банк не определит сумму, которую разрешено взыскать. Сумму взысканий вписывайте так. Поставьте символ «//» и буквы ВЗС, затем символ «//» и укажите удержанную сумму цифрами и снова поставьте символ «//». Например, если по исполнительному документу взыскали 12 000 руб., следует писать: //ВЗС//12000-00// (приложение 1 к Положению ЦБ от 29.06.2021 № 762-П). Если пропустить обязательные реквизиты или ошибиться в них, возможен штраф по статье 17.14 КоАП. Сумма — от 15 000 до 20 000 руб. для бухгалтера и от 50 000 до 100 000 руб. для компании. Теперь это прямо следует из закона об исполнительном производстве: нарушение ведет к штрафу (ч. 5.1 ст. 70 Закона № 229-ФЗ в ред. с 01.09.2026). Раньше прямой оговорки о штрафе не было. Но ЦБ и тогда считал, что штраф возможен (письмо от 03.11.2020 № 45-1-2-ОЭ/18395). Смотрите на образцах, какие поля в платежках нужно заполнять по-новому. А еще в этом году заработал новый порядок от Минфина для налоговых платежей, ЦБ разъяснил, как кодировать зарплатные платежки, а налоговики показали, как заполнять платежки не на ЕНС. Разбор всех новых правил — в статье. Срочные статьи для бухгалтера: - С 1 сентября без электронных транспортных накладных компании потеряют расходы - Устаревшая рекомендация про лимит НДС обходится упрощенцам в миллионы - Что переделать в 1С под цифровой рубль ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира

📑 До 28 августа отправьте ответы в СФР по старым форматам С 29 августа Социальный фонд перестанет принимать и отправлять документы по больничным, декретным и детским пособиям в тех форматах, которые используются сейчас. Вместо них введут новые типы файлов. До сих пор бухгалтеры обменивались с фондом файлами под номерами 109, 112, 100, 101, 105, 124, 107, 320, 321, 322. С 29 августа в 10:00 по московскому времени фонд прекратит использовать эти сообщения . Если отправить такой документ 29-го числа, система его просто не примет. Сейчас нужно закрыть обмен по тем запросам, на которые вы еще не ответили. Речь идет о сообщении под номером 101 — это ответ на запрос фонда. Если вы получили такой запрос, отправьте на него ответ до 28 августа включительно. Если не успеть, начатый процесс по выплате пособия может зависнуть, и после перехода на новую систему его придется запускать заново . Вместо старых номеров с 29 августа начнут действовать другие. К номерам просто добавят «10» на конце. Например, вместо 100 нужно будет отправлять 10010, а вместо 101 — 10110. Смотрите в таблице, как изменятся номера сообщений в ЭДО с фондом. К другим новостям: - Минздрав отложил обязательный переход на электронные медкнижки до 1 сентября - Штрафы за задержку зарплаты могут вырасти до полумиллиона - Можно получать меньше МРОТ и не привлекать внимания налоговой ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира

⚡ Продавцов начнут проверять из‑за переводов по телефону Переводы на личные карты за товары могут привести к блокировке счетов и внеплановым проверкам. Банк остановит платежи. Продавцы, администраторы, официанты повсеместно просят платить за товар или услугу переводом по телефону — это замечают налоговики. Но банки открывают счета физикам для операций, не связанных с бизнесом (п. 2.1 Инструкции ЦБ от 30.06.2021 № 204-И). Перевод денег за товары на личную карту нарушает этот режим. Налоговики не контролируют соблюдение банковских правил, но предупреждают, что банк может отказать в проведении таких операций. Как сообщили нам специалисты банков, они отслеживают возможные бизнес-операции по личным счетам. Подозрение вызывают в том числе небольшие, но регулярные поступления от разных людей. Даже если до сих пор у банка не было вопросов о поступлениях, нельзя заранее предсказать, в какой момент у него сработает внутренний критерий риска и банк заблокирует переводы. Налоговики придут с проверкой ККТ. Для выбора целей они используют индикаторы из приказа Минфина от 06.06.2023 № 88н. Есть и дополнительные неофициальные критерии для назначения проверки. А в будущем риски станут выше. Осенью Госдума готовится рассмотреть очередные поправки по обелению экономики, и они коснутся касс и счетов. Подробнее эти изменения разобрали в статье >> ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира

⚡ Работодателей хотят обязать к ежегодной индексации зарплат ⚡ В ТК могут появиться более четкие правила индексации, которые не позволят компаниям уклониться от повышения выплат работникам. Поправки внесли депутаты. Сейчас частные компании сами определяют порядок индексации в коллективных договорах, соглашениях и локальных актах. Периодичность и размер в кодексе не установлены — лишь сказано, что она должна быть «в связи с ростом потребительских цен» (ст. 134 ТК). По новому проекту индексацию надо проводить не реже одного раза в год. Размер — не ниже официального уровня инфляции за предыдущий период по данным Росстата. Инициатива не первая, ранее депутаты даже предлагали установить конкретную дату ежегодной индексации — 1 февраля. Но в новом проекте дата отсутствует. Пока шансы у проекта невелики. Счетная палата уже критиковала предложения конкретизировать правила индексации. С одной стороны, и действующие правила не позволяют уйти от индексации, считают аудиторы. С другой стороны, новые требования приведут к дополнительным расходам на поддержку компаний, которые финансируются из бюджета (заключение к проекту № 1116665-8). На практике работодателям пока удается доказать, что выплата премий — это вариант индексации (апелляционное определение от 04.03.2025 № 33-2101/2025). Как думаете, примут ли такие поправки? ❤️ - да. 🔥 - нет. Полезные статьи для бухгалтера: - Льготная ставка по упрощенке слетает из‑за копеечного долга на ЕНС - С 1 сентября у компаний новая обязанность — принимать цифровые рубли ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира

Согласны, коллеги? 😄 🔥 - да 😄 - думаю, есть характеристика получше Еще больше бухгалтерского юмора найдете в Главбух. Юмор #бухгалтерский_юмор ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира

❌ Бухгалтеру нельзя работать на полную ставку сразу в двух компаниях Бухгалтер с основной 40-часовой работой не вправе устроиться на вторую полную ставку в другую компанию, даже если собирается работать удаленно. Такое разъяснение дали трудинспекторы. Совместительство — это работа в свободное от основной занятости время, напомнили контролеры. Совместитель не вправе трудиться больше четырех часов в день, а за месяц — больше половины нормы (ст. 284 ТК). Полный рабочий день возможен, только когда на основном месте у сотрудника выходной. Поэтому заключить второй договор на целую ставку с другой компанией не получится. Допустимый вариант — оформить два договора по 0,5 ставки у каждого работодателя. Трудовой кодекс разрешает работать у любого числа работодателей, но строго ограничивает время. Источник: ответ на вопрос от 08.06.2026 № 248469 А вы работаете в нескольких местах одновременно? ❤️ - конечно! 🔥 - нет, у меня только одно место работы. Читайте также новости: - Сотрудник за рулем — не значит совместитель: суд объяснил разницу - Для компаний ввели новые коды по НДФЛ - Блокировку счетов отложили, но обязанность платить НДС осталась ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира 🎓Онлайн-марафон для бухгалтеров

⚡️Зарплату посчитают по данным ККТ Кассовые чеки показывают, сколько отработал сотрудник и какую зарплату должен получить. Суд поверил в такое доказательство и потребовал, чтобы компания доплатила работнику за неучтенные в табеле смены. Сотрудник аптеки отработал чуть больше года на окладе 14 500 руб. с северными надбавками. После увольнения он заявил, что ему не доплатили за десятки смен. В табелях стояло одно количество выходов, по факту он работал значительно больше. Кроме того, ему не оплачивали сверхурочные и работу в праздники. Компания настаивала, что все выплачено по графику. Работник обратился в суд. Первая инстанция поддержала работодателя, поверив табелям учета рабочего времени и расчетным листкам. Суд апелляции решил проверить слова фармацевта и запросил в УФНС фискальные данные по кассовому аппарату аптеки. Из них следовало, что в спорные дни кассу открывал и закрывал именно истец со своим логином, и все продажи проходили под его именем. В отдельные месяцы он отрабатывал на пять смен больше, чем ему оплачивали. Аптека возражала: под логином фармацевта могли работать другие сотрудники, а он просто оставлял аккаунт активным. Но суд отклонил этот довод: пользователь ККТ обязан исключать доступ к ней посторонних (ст. 5 Федерального закона от 22.05.2003 № 54-ФЗ). Доказательств того, что кто-то другой пробивал чеки под именем работника, компания не представила. На основании фискальных данных суд пересчитал зарплату и взыскал с работодателя 338 407 руб. за неучтенные смены, сверхурочные, работу в выходные. Не допускайте, чтобы сотрудники на кассе работали под чужими логинами. Выбитые чеки сотрудник может использовать как доказательства своих переработок. Источник: определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 14.07.2026 № 88-13261/2026. К другим новостям: - Директор не видит разницы между деньгами компании и своими. Устанавливаем понятные границы - Проводки для учета роботов — от офисного пылесоса до манипулятора - Компаниям удваивают штрафы — аргумент из Верховного суда поможет снизить сумму ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира 🎓Онлайн-марафон для бухгалтеров

📃 С 1 сентября можно сократить количество уведомлений по ЕНП для НДФЛ и страховых взносов У компаний и ИП появилась возможность подать одно уведомление по НДФЛ и страховым взносам за все периоды. В нем нужно отразить суммы НДФЛ и взносов к начислению за текущий период и суммы предстоящих начислений по всем последующим месяцам. Впоследствии сдавать уведомления по НДФЛ и взносам за эти периоды уже не потребуется, если фактическая сумма начислений не окажется меньше заявленной. Уведомление о предстоящих начислениях — право, а не обязанность компании. Организация может и дальше сдавать уведомления по привычным правилам за каждый период отдельно (Федеральный закон от 28.11.2025 № 425-ФЗ). ⚡ Подготовьте бухгалтерию к зарплатным изменениям. С сентября заработают новые правила для расчета зарплаты, оформления выплат и документов. Самые коварные новшества касаются оплаты сверхурочной работы, платежек, уведомлений по ЕНП и отчетности. Например, лимит сверхурочных можно увеличить вдвое — но только при определенном условии, без которого компания нарушит ТК. Мы разобрали каждое изменение и подсказали, что проверить до первой сентябрьской выплаты: - Оплачивать сверхурочку придется по новым правилам - Для водителей изменили правила учета рабочего времени - При отзыве из отпуска некоторых работников расходы на оплату труда вырастут - В ЕФС-1 появится новый обязательный реквизит по договорам ГПХ ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира 🎓Онлайн-марафон для бухгалтеров